[1]
Hoki, I. 2019. PENGARUH IKLIM ORGANISASI, DISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA UPT. PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS MULAWARMAN. OBOR: Oikonomia Borneo. 1, 2 (Oct. 2019), 214–225. DOI:https://doi.org/10.24903/obor.v1i2.1823.